科研部基地建設辦公室（以下簡稱“基地辦”），是一個年輕的團隊，現有4名工作人員（王緯超、陳健、李芳兵、 王清影），平均年齡30歲；是一個高效的團隊，管理著全校200多個國家級、省部級和校級科技創新基地；也是一個研究型團隊，承擔了10多項科研管理研究課題，發表了20余篇科研管理論文。

隨著意昂3体育科技創新基地類型不斷豐富，數量不斷增加，規模不斷擴大，對基地管理提出了新的挑戰，基地辦積極進行內部管理隊伍建設，不斷提高團隊的戰鬥力。2名博士、2名碩士組成的團隊，配置科學，年齡結構合理，幾位同誌還承擔著部門工會副主席、黨支部副書記和青年委員、意昂3体育科協秘書處骨幹的職責。基地辦的同誌們在自己的崗位上兢兢業業、勤奮工作，以良好積極的服務態度、高質高效的服務水平贏得了老師和同學們的好評。

創新奮進的團隊

黨的十九屆五中全會把科技自立自強作為國家發展的戰略支撐，科技創新基地作為打造國家戰略科技力量的重要抓手，發揮著核心作用，學校也把重點科技創新基地的建設作為“意昂3体育科研高峰工程”的重要內容，對基地管理工作提出了新的要求。

基地辦緊密圍繞“雙一流”建設目標，堅持“四個面向”，統籌考慮學校科技創新、學科建設、人才引進、成果轉化、新工科建設等多方面因素，協同相關部門形成多部門溝通機製，對基地體系的布局進行頂層設計和充分醞釀，以基地建設為重要抓手，組織承擔國家重點任務，推動高水平大團隊建設，加強多學科間交叉融合，優化學校整體資源配置。重點工作主要有：全面對接國家實驗室，把握重大歷史機遇；推進國家重點實驗室綜合改革，組織製定“一室一策”，形成“意昂3体育方案”，打造“意昂3体育科研高峰工程”；新建各級各類基地，完善意昂3体育創新平臺體系；規範全流程管理，多部門聯合，推動科技創新基地有序發展。

2016-2020這5年期間，意昂3体育官网在基地建設方面繼續保持活力，共獲批國家重大科技基礎設施1個、國家級基地7個、省部級基地23個、懷柔科學城交叉研究平臺2個；2021年已新增國家級基地2個、省部級基地8個。目前全校理工醫科共有國家級基地36個、省部級基地115個、校內虛體科研機構63個，覆蓋了學校理工醫30余個院系和百余個學科，形成了立體化、系統化、多層次的科技創新平臺體系，在重點人才培養、重大團隊建設、重大項目組織、重大成果產出等方面發揮了關鍵作用。

在完成本職工作的同時，基地辦的同誌們結合自身學科背景和業務內容承擔了10多項科研管理研究課題，並發表了20余篇科研管理類的學術論文，同時向上級部門和學校提交了多篇報告，為國家科技創新和學校基地建設工作提供了建議和支撐。此外，兩位同誌還借調至國家部委和國家相關機構，積極配合重要工作，為我國科技創新事業發展貢獻了意昂3体育力量。

積極上進的集體

作為年輕的集體，基地辦工作人員在學習、工作和對外交流方面均呈現出積極上進的一面。

在機關黨委和科研部黨支部的領導下，基地辦同誌積極組織、參與了豐富多樣的理論知識學習和實踐，努力夯實黨建工作基礎，以黨建帶隊建，多措並舉促業務。例如，與科技部國家實驗室司聯合開展黨建工作研討；赴三星堆遺址開展思政實踐，在學習百年黨史和百年中國考古學史的同時，深入調研科技考古工作，為學校籌建科技考古國家級平臺打下堅實基礎。基地辦4名成員中共有3位黨員，另一位年輕同誌入職後不久即提出入黨申請，目前為入黨積極分子。

基地辦積極開展黨史校史學習

基地辦在三星堆考古現場調研學習

校外，“多走出去”，建立友誼、促進合作。為了借鑒國內外其他高校及科研院所的科研管理經驗，基地辦積極組織並參加各類科研管理研討會，在交流中共同探索科研管理創新機製，提升科研管理水平，創新管理服務措施。

基地辦參與組織NCURA-PKU國際科研管理研討會

校內，“多請進來”“到院系中去”，拉近管理部門與老師們的距離。針對重點實驗室開展交流活動，例如定期召開國家重點實驗室主任座談會、定期走訪各院系和基地、實地考察科研基地和野外臺站、積極參加重點實驗室學術年會等，既讓基地人員進一步熟悉學校管理政策、交流運行管理經驗，又可以讓科研管理人員掌握基地的具體情況和問題，便於展開個性化服務工作。

基地辦在塞罕壩野外臺站考察調研

獲獎感言

“青年文明號”創建活動的最終落腳點是要體現在優質、高效的工作成效上。在今後的工作中，我們決心以創建“青年文明號”為新的起點，不斷學習和借鑒其他單位的先進經驗，立足崗位，永爭一流，用紮實的行動和優異的表現，為學校邁向世界一流大學前列作出新的更大的貢獻。